看護部紹介

看護部挨拶

左上:社会医療法人三愛会 法人看護部長 草地 真由美
右上:大分三愛メディカルセンター 看護部長 三ヶ尻 明美
左下:大分三愛メディカルセンター 副看護部長 大亀 かおる

三愛会は、大分三愛メディカルセンターを中心に12の医療法人と社会福祉法人の連携で、地域包括ケアシステムを構築しています。私たちは地域から信頼され、働きがいのある看護部を目指しています。当院は、プライマリナーシングとチームナーシングの看護方式を併用し、一人ひとりの看護師が患者さんに寄り添い、責任を持って看護を提供しています。また、意思決定支援ではACPノートを導入し、医師や多職種と情報共有しながら、その人らしさを支えるアドボケイターとしての役割を担っています。

現在、認定看護管理者1名、認定看護師が5名在籍し、各専門領域において、看護の質向上に寄与しています。チーム医療では、10チームが活動し、多職種協働による取り組みを実践しています。また、地域の方々を対象とした公開講座などを通じ地域貢献を行なっています。

教育の面では2024年度よりクリニカルラダー別研修プログラムに基づき、S-QUEのeラーニングを導入し学習環境を整えています。

WLBでは、5日間の特別休暇制度や子育て支援に取り組んでいます。2024年4月から学童保育が本格稼働することで看護職の精神的な負担軽減に繋がることを期待しています。

急性期看護のスキルアップをしたい、ブランクはあるけれども看護師としてもう一度チャレンジしてみたい、プラチナナースとして看護を継続したい、様々な事業所で人事交流を経験したい方など、みなさまの応募を心からお待ちしております。

 

基本方針

  • 患者さま個人の権利を尊重し、尊厳を守りやさしさのある看護を実践します
  • チーム医療を実践し多職種と協働して、患者さまにとって最良の看護を提供します
  • 地域密着型病院として地域から信頼される医療・看護を目指します
  • 専門職として主体性を持ち、持てる力を発揮できるように自らの研鑽に努めます
  • 看護師一人ひとりが自己目標を持ち、看護部の一員として委員会活動に参画し、役割の中から社会人としての成長を目指します
  • 医療機器管理や物品管理を効果的に行い、健全な病院経営に参画します

看護部の取り組み

2023年度 看護目標

  • 効率的な病床運営と必要な人員確保
    • ベッドコントロールを効率的に行う
    • 看護体制加算に必要な人員を確保する
    • 新人看護師および中途採用者の定着を図る
    • チーム活動を推進し看護の質改善を行う
  • 業務改善による職場環境の改善
    • ラダーに応じた教育プログラムの再構築を行う
    • タスクシフト/シェアの取り組みを強化する
    • クリニカルパスの適応率を上げる
  • ヘルシーワークプレイス(健康で安全な職場)の推進
    • 有給休暇取得を推進する
    • 時間外勤務の見直しを行う
    • 接遇マナーを改善し患者・職員の満足度を高める

認定看護師について

左上:脳卒中リハビリテーション看護 川上ちづる
右上:摂食・嚥下障害看護 金丸亜希
左下:がん化学療法看護 山﨑賢一

高度化・専門分化が進む医療現場において、質の高い看護を実践できると認められた看護師です。5年以上の実践経験があり、615時間以上の認定看護師教育を修め、審査に合格する必要があります。

大分三愛メディカルセンターでは、
4つの分野で認定看護師が在籍しております。

  • 皮膚・排泄ケア
  • 脳卒中リハビリテーション看護
  • 摂食・嚥下障害看護
  • がん化学療法看護

患者様やご家族へのケアはもちろん、
看護スタッフへの指導・相談でも重要な役割を担い、
質の高い医療の実現を目指しています。

また、認定看護管理者も1名在籍しております。
(法人看護部長:草地 真由美)